焦点の定まった明確な使命がなければ、組織...
 |  | ≒ |  | #組織 |
| ||||||
焦点の定まった明確な使命がなければ、組織... | ||||||
| ||||||
| ||||||
組織内で自然と起こることは３つだけだ。そ... | ||||||
| ||||||
| ||||||
組織が存在するのは組織自身のためではない... | ||||||
| ||||||
| ||||||
使命によって戦略が決まり、戦略によって組... | ||||||
| ||||||
| ||||||
組織に働く者は、成果に何も寄与しないが無... | ||||||
| ||||||
| ||||||
ほとんどあらゆる組織にとって、もっとも重... | ||||||
| ||||||
| ||||||
組織の活動というのは、「いかに世の中に貢... | ||||||
| ||||||
| ||||||
組織は変化に対応するために高度に分権化す... | ||||||
| ||||||
| ||||||
組織に働く者は、組織の使命が社会において... | ||||||
| ||||||
| ||||||
ある組織と他の組織の違いを決定づけるもの... | ||||||
| ||||||
